根据《劳动合同法》第四十二条规定,劳动者有下列情形之一的,用人单位不得依照本法第四十条、第四十一条的规定解除劳动合同:
(一)从事接触职业病危害作业的劳动者未进行离岗前职业健康检查,或者疑似职业病病人在诊断或者医学观察期间的;
(二)在本单位患职业病或者因工负伤并被确认丧失或者部分丧失劳动能力的;
(三)患病或者非因工负伤,在规定的医疗期内的;
(四)女职工在孕期、产期、哺乳期的;
(五)在本单位连续工作满十五年,且距法定退休年龄不足五年的;
(六)法律、行政法规规定的其他情形。
在什么情况下用人单位不能与劳动者解除劳动合同
法录库
人气:1.73W
最近更新
- 1哪些情况下用人单位不得解除劳动合同
- 2劳动者有什么情形用人单位可以解除劳动合同
- 3什么样的情况下用人单位不得解除劳动合同
- 4劳动者什么的用人单位不得解除劳动合同
- 5用人单位什么情况下不能解除劳动关系
- 6用人单位不得与劳动者解除劳动合同的有哪些
- 7劳动者在什么情况下可以随时解除劳动合同
- 8劳动者如何在试用期内与用人单位解除劳动合同?
- 9什么情况用人单位不得解除劳动合同
- 10用人单位在什么情形下不得单方解除劳动合同
- 11劳动者在什么情况下可以解除劳动合同
- 12在哪些情形下用人单位是不能解除劳动合同
- 13劳动者有什么情形之一的用人单位能解除劳动合同
- 14劳动合同法规定哪些情形下用人单位不能解除劳动合同
- 15什么情况下用人单位可以随时解除劳动合同?
猜你喜欢
- 1劳动法规定用人单位不能单方面解除劳动合同的情形
- 2劳务合同和劳动合同的区别 劳务合同和劳动合同如何区分
- 3哪些情形劳动者能提前通知用人单位解除劳动合同
- 4用人单位如何单方面解除劳动合同
- 5哪情况下用人单位和劳动者签订无固定期限劳动合同
- 6用人单位能解除劳动合同吗
- 7劳动法什么情况下不能解除劳动合同?
- 8用人单位可以要求提前解除劳动合同 - 什么情况下
- 9在我国哪些情形下用人单位不得解除劳动合同
- 10劳动者与用人单位解除劳动关系吗? - 劳动合同到期后
- 11用人单位与劳动者的劳动合同怎么自愿解除
- 12劳动者在试用期患病单位能否单方面解除劳动合同
- 13用人单位与劳动者解除劳动合同的证明怎么写
- 14用人单位在哪些情形下必须与劳动者续签无固定期限劳动合同
- 15什么情况用人单位不给员工解除劳动合同吗
- 16劳动者在被用人单位解除劳动合同吗?
- 17什么情况下劳动合同期满用人单位也不得终止劳动合同
- 18单位解除劳动合同在什么情况下合理
- 19运动能让电脑一族解除视疲劳
- 20在什么情况下劳动者可以随时通知解除劳动合同呢