全国的平均工资
对于每一位的劳动者而言，凭借自己的劳动成果获得报酬是一件开心的事。而每每员工去公司面试，最关心的一个核心就是公司对于员工的工资水平和员工福利待遇。现在的福利待遇指企业为了保留和激励员工，福利是非现金形式的报...[查看更多]
没有劳动合同仲裁胜算有多大?
工人到工厂干活，应该记得和工厂方面签署一份劳动合同，这是很重要的事情。在劳动合同里面，会写清工资报酬、工作岗位、劳动休假安排等事项。工人和工厂发生劳动纠纷，可以通过调解仲裁等手段解决。那么，没有劳动合同仲裁胜算...[查看更多]
北京上年平均工资多少08-31劳动合同种类包括什么意思是什么？06-28江苏社保劳动合同的法律规定是什么？01-29新劳动合同法第一条的内容是什么？01-16用人单位没钱劳动合同怎么赔偿05-21离职补偿金上限是多少09-03是必须的吗？ - 应届生劳动合同一定要交给学校吗02-16代通知金经济补偿金的支付标准是什么？10-05湖南平均工资202206-222022湘潭城镇平均工资09-13北京平均工资2022官方07-05劳动合同法实施细则第65条应该如何理解？04-26
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劳动合同里约定些什么意思？
06-28劳动合同我们大家肯定都不会陌生，劳动合同是属于我们国家的规定之一，对于劳动合同方面的问题在我们的生活当中发生的也是有很多的，其中就有合同约定的必备条款。约定的必备条款往往都是双方的姓名住址工作内容工作方式和...
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无代通知和经济补偿金是一样的吗？
07-02一、无代通知和经济补偿金是一样的吗?无代通知和经济补偿金并不是一样的，具体区别有：1、两者适用条件不同代通知金支付的条件有三个，分别为不胜任工作解除、医疗期满解除、客观情形发生重大变化解除。只有在这三种情形下...
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工伤赔偿按平均工资
12-27对于每一位的劳动者而言，凭借自己的劳动成果获得报酬是一件开心的事。而每每员工去公司面试，最关心的一个核心就是公司对于员工的工资水平和员工福利待遇。现在的福利待遇指企业为了保留和激励员工，福利是非现金形式的报...
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长沙程序员平均工资
03-11对于每一位的劳动者而言，凭借自己的劳动成果获得报酬是一件开心的事。而每每员工去公司面试，最关心的一个核心就是公司对于员工的工资水平和员工福利待遇。现在的福利待遇指企业为了保留和激励员工，福利是非现金形式的报...
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给了代通知金还可以拿经济补偿吗
07-02代通知金与赔偿金不能并存劳动者要求用人单位支付赔偿金的前提是：用人单位违反规定解除或者终止劳动合时，劳动者不要求继续履行劳动合同或者劳动合同已经不能继续履行的，用人单位应当依照劳动第八十七条规定支付赔偿金。...
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离职补偿金代通知金的区别是什么？
03-13一、离职补偿金代通知金的区别是什么?1、两者适用条件不同代通知金支付的条件有三个，分别为不胜任工作解除、医疗期满解除、客观情形发生重大变化解除。只有在这三种情形下的解除，才有代通知金。经济补偿金的支付条件很...
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经济补偿金是全勤的平均工资吗
02-23经济补偿金是全勤的平均工资吗是的，应发工资，包括应缴纳的社保等。计算经济补偿金需要弄清晰发生劳动争议之日倒推十二个月的总收入计算出月平均工资，对于每个月的工资发放，应按应发工资计算，不考虑个人所得税或其他扣除。...
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河北月平均工资2022
08-15对于每一位的劳动者而言，凭借自己的劳动成果获得报酬是一件开心的事。而每每员工去公司面试，最关心的一个核心就是公司对于员工的工资水平和员工福利待遇。现在的福利待遇指企业为了保留和激励员工，福利是非现金形式的报...
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工作一个月可是没有签订劳动合同处理办法
06-30按照我国的法律用人单位应当给所有应聘上的员工签订劳动合同和缴纳社保，在有特殊情况的也应该在一个月之内签订劳动合同，如果没有签订劳动合同的劳动者有权申请劳动仲裁赔偿双倍工资。下面我们来解释一下工作一个月可是...
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关于劳动合同丢了会怎么样？
11-11一般我们订立合同都会有人手一份，合同是双方签字盖章之后才有法律效力的，但是生活中有很多人会出现合同丢失的情况，所以很着急。那么关于劳动合同丢了会怎么样，合同丢失了不会有很大的影响，因为之前都是人手一份，所以可以拿...
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济南2022平均工资
12-27对于每一位的劳动者而言，凭借自己的劳动成果获得报酬是一件开心的事。而每每员工去公司面试，最关心的一个核心就是公司对于员工的工资水平和员工福利待遇。现在的福利待遇指企业为了保留和激励员工，福利是非现金形式的报...
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黑龙江省平均工资
11-20对于每一位的劳动者而言，凭借自己的劳动成果获得报酬是一件开心的事。而每每员工去公司面试，最关心的一个核心就是公司对于员工的工资水平和员工福利待遇。现在的福利待遇指企业为了保留和激励员工，福利是非现金形式的报...
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试用期多久公司可以不签劳动合同？
07-18一、试用期多久公司可以不签劳动合同?根据法律规定，试用期应当与公司签订劳动合同，公司不签订劳动合同属于违法行为，可以起诉解决。《劳动合同法》第十九条的规定：劳动合同期限三个月以上不满一年的，试用期不得超过一个月;...
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没有劳动合同老板十个月不开支怎么办？
05-25劳动合同纠纷是目前员工与公司之间产生矛盾的主要问题之一，许多人在入职之前没有注意到劳动合同的重要性，之后权益被侵犯时就没有了保障，这种情况也是十分常见，像没有劳动合同老板十个月不开支怎么办，没有劳动合同要辞退怎...
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摄影师劳动合同应该怎么写
06-14摄影师作为我国一类普通的劳动者，在我国的法律中也受到相应的保护。这类人群在用人单位办理完入职手续后，积极的签订劳动合同，保护自己的合法权益。那摄影师劳动合同应该怎么写呢，下面小编就为你进行详细的解答。影楼用工...
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北京的平均工资水平
07-05对于每一位的劳动者而言，凭借自己的劳动成果获得报酬是一件开心的事。而每每员工去公司面试，最关心的一个核心就是公司对于员工的工资水平和员工福利待遇。现在的福利待遇指企业为了保留和激励员工，福利是非现金形式的报...
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北京市上年度平均工资
03-08对于每一位的劳动者而言，凭借自己的劳动成果获得报酬是一件开心的事。而每每员工去公司面试，最关心的一个核心就是公司对于员工的工资水平和员工福利待遇。现在的福利待遇指企业为了保留和激励员工，福利是非现金形式的报...
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2022北京平均工资水平
07-05对于每一位的劳动者而言，凭借自己的劳动成果获得报酬是一件开心的事。而每每员工去公司面试，最关心的一个核心就是公司对于员工的工资水平和员工福利待遇。现在的福利待遇指企业为了保留和激励员工，福利是非现金形式的报...
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河北省历年平均工资
03-10对于每一位的劳动者而言，凭借自己的劳动成果获得报酬是一件开心的事。而每每员工去公司面试，最关心的一个核心就是公司对于员工的工资水平和员工福利待遇。现在的福利待遇指企业为了保留和激励员工，福利是非现金形式的报...
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工伤能否按平均工资赔偿
01-01受工伤的劳动者最关心的就是工伤赔偿，而工伤赔偿的标准是由工伤鉴定结果决定的，在工伤鉴定结果的基础上，按照法定的工伤赔偿计算方式进行相关计算，得出的最终结果就是劳动者工伤赔偿的数额。
为了充分保护工伤纠纷各...
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劳动合同法工时天数法律是如何规定的
01-29劳动法是我国为了保护相应劳动者设立的一类法律，对劳动者的日常生活和工作时间都有着较为严格的保护。规定我国劳动者每周必须休息一天，工作时间按小时的每月不得超过每天8小时的工作规定。那劳动合同法工时天数法律是...
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在我国事业单位劳动合同是否劳动合同法
07-17大家应该清晰的去划分事业单位和机关行政单位的不同，事业单位本质上是非营利性质的法人组织，但可能也是因为事业单位的资金全部都是来自于国家财政拨款，所以人们才会对在我国事业单位劳动合同是否劳动合同法这个问题产生...
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规定又是什么 - 什么是劳动合同的违约金吗
01-29我们都知道在一份劳动合同里面都会有违约金的条款，就是为了防止双方不守约定，违返合同里面的内容，从而达到他个人的私利，那到底合同里面的违约金内容是有哪些呢，那就来了解一下什么是劳动合同的违约金吗？规定又是什么？下面就...
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没签劳动合同需要填离职单吗是否可以随时离职
05-27签订劳动合同，劳动者与用人单位就有保障，国家的劳动法当中也有着这样的规定，如果在没有签订劳动合同的前提劳动者可以随时离职吗？根据有关的说法，最好还是不要随时离职，因为在准备好相关的证据，就可以到劳动部门来，让公司给予...
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劳动合同未约定工资标准是否有效
11-12实际上每年都有很多才刚刚脱离了学校的这部分所谓的职场新人，都会遇到各种的书面劳动合同的圈套。当然有些人就知道合同根本不符合国家规定的话自己可以不签字或者另谋高就，当然也有一些人可能是迫于就业压力就签字了，甚...