律师解析:工伤赔偿不止是公司赔偿,工伤保险基金也会赔偿造成的损失。
公司或者用人单位会赔偿造成工伤的当事人治疗工伤期间的工资福利、以及造成五级、六级伤残职工按月领取的伤残津贴、终止或者解除劳动合同时,应当享受的一次性伤残就业补助金等。法律依据:《中华人民共和国社会保险法》第三十八条
因工伤发生的下列费用,按照国家规定从工伤保险基金中支付:
(一)治疗工伤的医疗费用和康复费用;
(二)住院伙食补助费;
(三)到统筹地区以外就医的交通食宿费;
(四)安装配置伤残辅助器具所需费用;
(五)生活不能自理的,经劳动能力鉴定委员会确认的生活护理费;
(六)一次性伤残补助金和一至四级伤残职工按月领取的伤残津贴;
(七)终止或者解除劳动合同时,应当享受的一次性医疗补助金;
(八)因工死亡的,其遗属领取的丧葬补助金、供养亲属抚恤金和因工死亡补助金;
(九)劳动能力鉴定费。
怎么进行赔偿 - 工伤赔偿是公司赔偿吗
法录库
人气:3.04W
猜你喜欢
- 1工伤死亡的该怎么进行赔偿
- 2工伤赔偿纠纷怎么进行调解
- 3工伤赔偿金怎么赔偿
- 4公司怎么赔偿 - 在公司受工伤
- 5公司怎么避免工伤赔偿
- 6工伤保险赔偿标准 附工伤保险赔偿计算器
- 7受了工伤公司怎么赔偿?
- 8发生工伤事故赔偿处理公司怎么赔偿
- 9工伤赔偿怎么算 - 工伤赔偿怎么理赔
- 10工伤事故公司怎么赔偿
- 11工伤保险赔偿到底是赔给公司还是个人
- 12还能要求公司赔偿吗 - 工伤赔偿后
- 13在公司受伤了,要求公司赔偿,怎么赔偿
- 14公司倒闭赔偿是怎么赔偿的?
- 15农民工工伤赔偿标准
- 16未签合同工伤赔偿是如何进行赔偿的?
- 17工伤鉴定十级怎么进行赔偿?
- 18工伤赔偿是公司赔吗
- 19北京市工伤保险赔偿标准 赔偿办理流程
- 20员工受伤公司怎么赔偿