交通事故责任的判定方法有哪些
公安交通管理部门在查明交通事故原因后,依照道路交通安全法律和法规,对当事人作出的定量、定性的结论,即确定当事人有无责任,当事人的违法行为在交通事故中所起作用的大小,应承担哪一种责任。我国法律对认定交通事故责任的...[查看更多]
解除劳动合同的法定条件是什么
解除劳动关系条件:(一)在试用期间被证明不符合录用条件的;(二)严重违反用人单位的规章制度的;(三)严重失职,营私舞弊,给用人单位造成重大损害的;(四)劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系,对完成本单位的工作任务造成严...[查看更多]
根据我国法律的规定探视权怎么申请?03-12
不动产面积计算方法是什么?03-15
最高人民法院刑事诉讼法司法解释01-25
债务重组怎么样处理04-01
请假不批准算旷工02-28
开车撞死人家属已获赔偿且不起诉07-07
服装店转让合同书11-02
补办机动车行驶证需要什么手续11-25
送货驾驶员用工合同通用版02-04
投资型保险的误区有哪些?12-07
网吧转让协议通用范本03-08
店铺转让合同优先续租05-03
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什么是商业秘密和竞业限制
10-30商业秘密是指不为公众所知悉,能为权利人带来经济效益,具有实用性并经权利人采取保密措施的技术信息和经营信息。竞业限制是指员工在单位工作期间不得到竞争企业兼职和任职,不得自行组建公司与单位竞争;在离开原单位一定...
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商业秘密和竞业限制协议
05-08商业秘密是企业的财产权利,它关乎企业的竞争力,对企业的发展至关重要,有的甚至直接影响到企业的生存。商业秘密等知识产权可申请紧急保全。公司的核心竞争力是商业密码,每个公司都有自身的商业密码,这些商业密码是不对外公...
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服务期和竞业限制补偿时间
07-23竞业限制是用人单位对负有保守用人单位商业秘密的劳动者,在劳动合同中约定劳动者在终止或解除劳动合同后的一段时间内不得到有竞争关系的用人单位任职,也不得自己生产与原单位有竞争关系的同类产品或经营同类业务。限制...
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保密和竞业限制协议
03-05保密和竞业限制协议-律师审核版{子问题开始}保密和竞业限制协议甲方:乙方:身份证号码:鉴于:1、甲乙双方订立了编号为:【】《劳动合同》和/或补充协议,依法建立了劳动关系;2、乙方在受聘于甲方期间,已经接触到和/或将要接触到...
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已签订保密和竞业限制协议劳动者离职后仍有保密义务吗
07-02已签订保密和竞业限制协议劳动者离职后仍有保密义务吗用人单位与劳动者在《保密和竞业限制协议》中若约定了保密义务的,则劳动者在职期间承担保密责任;协议中若未约定离职后劳动者仍有保密义务的,离职后,劳动者不承担保密...
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保密协议和竞业限制的区别是什么
01-08保密协议是指协议双方之间就一方了解另一方的信息,约定不得向任何第三方披露的协议。竞业限制的人员限于用人单位的高级管理人员、高级技术人员和其他负有保密义务的人员。法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》第二十...
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保密协议和竞业限制的区别
05-08新员工入职到新的单位时候,需要签订劳动合同,劳动合同签了才保障自己的劳动关系的合法性,要是自己没有签订劳动合同,自己的权益就可能会受到公司的侵犯。《劳动合同法》中规定,当事人订立和变更劳动合同,应当遵循平等自愿、...
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保密和竞业限制协议有效期是多久
04-28保密和竞业限制协议有效期是多久保密义务一般期限较长,只要商业秘密存在,劳动者的保密义务就存在,而竞业限制期限较短,最长不超过二年。保密协议是有期限限制的,对商业秘密的保密期限应为任职期间及离职后无限期期间;对于...
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竞业禁止和竞业限制的区别 - 竞业限制的认定分析
03-21竞业限制是用人单位为了防止劳动者泄露商业秘密而与劳动者签订的一个竞业限制条款,这在很多岗位上常见的一个现象,那么竞业限制的认定是怎么样的?本站小编在下文为大家浅要的分析一下,希望对大家有所帮助。一、竞业限制...
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已签订保密和竞业限制合同劳动者离职后是否有保密义务
05-02用人单位与劳动者在《保密和竞业限制协议》中若约定了保密义务的,则劳动者在职期间承担保密责任;协议中若未约定离职后劳动者仍有保密义务的,离职后,劳动者不承担保密责任。通常情况下,协议中会约定保密期为劳动者在职期间...
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离职承诺书和竞业协议一样吗
03-05不一样。离职承诺书是员工离职时,向公司出具的关于有关权利义务的承诺,主要承诺内容可根据实际情况决定。竞业禁止协议,是指企业与雇员通过雇佣劳动合同中的专门条款或者采用单独订立合同的形式,约定掌握企业商业秘密的雇...
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离职承诺书是否和竞业协议一样
06-29离职承诺书是否和竞业协议一样1、不一样。2、离职承诺书是员工离职时,向公司出具的关于有关权利义务的承诺,主要承诺内容可根据实际情况决定。3、竞业禁止协议,是指企业与雇员通过雇佣劳动合同中的专门条款或者采用单独...
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从业限制和竞业限制
04-13竞业限制是指用人单位和劳动者就保守用人单位的商业秘密所约定的劳动者在一定期间内不得泄露商业秘密或从事与所应保守的商业秘密相同或相似的工作的协议。用人单位可以在劳动聘用合同、知识产权权利归属协议或者技术...
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已签订保密和竞业限制合同劳动者离职后能否有保密义务
04-15用人单位与劳动者在《保密和竞业限制协议》中若约定了保密义务的,则劳动者在职期间承担保密责任;协议中若未约定离职后劳动者仍有保密义务的,离职后,劳动者不承担保密责任。通常情况下,协议中会约定保密期为劳动者在职期间...
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什么是商业秘密和竞业限制?
03-21商业秘密和竞业限制,是我国劳动法关于保守商业秘密的规定。那么,什么是商业秘密?什么是竞业限制呢?现在,本站小编马上就这些问题为你做具体介绍,希望能够帮助你解决相关地法律问题。商业秘密是指"不为公众所知悉,能为权利人...
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服务期和竞业限制
07-23我国有关劳动合同的法律规章明确规定,劳动合同中除了服务期和竞业限制可以约定违约金外,不得有其他关于违约金的约定。那么在劳动者的服务期违约金会有什么样的限制?下面看具体的本站网小编的分析。劳动服务期违约金的...
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保密和竞业限制协议范本最新
04-12保密和竞业限制协议范本最新合同编号:合同签订地:甲方:法定代表人:地址:乙方:身份证号:联系方式:甲、乙双方根据《中华人民共各国劳动合同法》、《中华人民共和国反不正当竞争法》等有关规定,双方在遵循平等自愿、协商一致、诚...
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服务期和竞业限制期限
04-13依据我国劳动合同法的规定,劳动者是有自由辞职权利的,劳动者想离职的,可以提前30天通知用人单位,但有一种情况是例外的,就是签订了劳动服务期协议的劳动者,那么,五年服务期限合理吗?本站网小编整理了以下的内容,希望对您有所...
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保密协议和竞业协议
12-28新员工入职到新的单位时候,需要签订劳动合同,劳动合同签了才保障自己的劳动关系的合法性,要是自己没有签订劳动合同,自己的权益就可能会受到公司的侵犯。《劳动合同法》中规定,当事人订立和变更劳动合同,应当遵循平等自愿、...
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保密协议和竞业限制协议有什么不同
12-18在实际生活中,用人单位和劳动者往往会在一份协议中同时约定保守商业秘密和竞业限制义务,这常常会导致人们产生一种模糊的认识,认为保密协议就等同于竞业限制协议,实则两者是不同的法律概念。本文针对实践中经常会出现的问...
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保密和竞业限制合同
05-08保密和竞业限制合同甲方:上海XXX家居用品有限公司法定代表人:联系地址:联系电话:乙方:身份证号码:联系地址:联系电话:户籍地址:鉴于:1、甲乙双方订立了编号为:【】《劳动合同》和/或补充协议,依法建立了劳动关系;2、乙方在受聘于...
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企业《保密和竞业限制协议》
05-08企业《保密和竞业限制协议》{子问题开始}保密和竞业限制协议{子问题开始}甲方:有限责任公司,法定代表人:。住所:。{子问题开始}乙方:,身份证号:,住址:,联系方式:。除在劳动合同中已经约定的条款之外,甲、乙双方在遵循平等自愿、协...
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已签订保密和竞业限制协议劳动者离职后是否有保密义务
01-15用人单位与劳动者在《保密和竞业限制协议》中若约定了保密义务的,则劳动者在职期间承担保密责任;协议中若未约定离职后劳动者仍有保密义务的,离职后,劳动者不承担保密责任。通常情况下,协议中会约定保密期为劳动者在职期间...
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竞业禁止协议和竞业限制补偿协议
05-08公司董事、经理竞业禁止制度和竞业限制虽有着密切联系,但二者在实质上还是有较大区别。那么,竞业限制与竞业禁止有哪些区别呢?本站网小编整理了以下的内容,希望对您有所帮助。精选律师·讲解实例竞业禁止协议的竞业限制...
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保密协议和竞业限制
05-08商业秘密是企业的财产权利,它关乎企业的竞争力,对企业的发展至关重要,有的甚至直接影响到企业的生存。商业秘密等知识产权可申请紧急保全。公司的核心竞争力是商业密码,每个公司都有自身的商业密码,这些商业密码是不对外公...